2018: el año en que el desfase salarial ya superó el 100%

2018: el año en que el desfase salarial ya superó el 100%

Octubre 22, 2018 - 14:34

Por Antonio Rosselló

En 1987 y después de 52 días de huelga general, los docentes universitarios conquistamos el nomenclador y el salario igual a la media canasta familiar para el cargo testigo: ayudante de primera semiexclusivo (equivalente a maestro de grado, profesor de 15 hs de secundario o 12 hs de terciario).
El auxilar de primera con dedicación semiexclusiva con hasta 5 años de antigüedad cobra a agosto de 2018 $15,851,85 como sueldo bruto, incluyendo la garantía salarial.
Para percibir efectivamente el valor de la media canasta familiar el mismo cargo debería percibir $32.098,25 como sueldo bruto a septiembre de 2018.

El desfase con respecto a la canasta familiar alcanza al 102,49%.

Si sólo tomamos desde el 1º de marzo (fecha del vencimiento de la paritaria) al 30 de septiembre, el desfase es del 10,42%. Sólo comparable a la quita del 13% realizada por el gobierno de la Alianza en la década del 90.
Este es el resultado de las actas de la infamia firmadas por CONADU, CTERA, FEDUN, UDA y FAGDUT. Es un escándalo y solo es comparable al alcanzado en 2015 cuando estas mismas burocracias sindicales firmaron la paritaria de 16 meses. De esto se concluye que, cualquiera sea el gobierno, nuestro salario es la primera variable de ajuste del presupuesto universitario y las burocracias sindicales las copartícipes necesarias del ataque a la universidad estatal, laica, gratuita con ingreso irrestricto.

Por ello planteamos:
1.- Inmediata convocatoria a la Mesa de negociación Salarial. Paritarias sin techos. Salarios sin Sumas Fijas. Inmediato pase al básico de las sumas fijas y el FONID. Cláusula gatillo automática de acuerdo a la inflación.
2.- No al impuesto al salario, hasta su definitiva abolición que las UUNN se hagan cargo del valor correspondiente al impuesto. El salario no es ganancia
3.- Establecer un programa que lleve nuestros salarios hacia la media canasta familiar para el cargo testigo.

Cómo calculamos el valor del salario que deberíamos percibir para alcanzar la media canasta familiar:

1.- En 1997, el INDEC hizo el último estudio de gasto de los hogares resultando el costo de la canasta familiar $1651,95 para un jefe de hogar con estudios universitarios completos.
2.- Desde diciembre de 1997 a diciembre de 2006 (fecha en que Moreno y su patota intervinieron el INDEC) se indexaron los valores según el índice de precios al consumidor (IPC) que incluyen los siguientes datos: 48,25444 número índice del IPC INDEC diciembre 1997, 89,1559 número índice del IPC INDEC diciembre 2006. Coeficiente de corrección Indec: 1,8476.
3.- Desde diciembre de diciembre de 2006 a diciembre de 2016 se indexaron los valores según el índice de precios al consumidor (IPC) de la Dirección provincial de estadísticas de San Luis (por no haber variado su metodología de medición) que incluyen los siguientes datos: 1350,48 número índice del IPC San Luis, diciembre 2016; 127,32 número índice del IPC San Luis, diciembre 2006. Coeficiente de corrección San Luis: 10,61.
4.- Desde diciembre de 2016 a septiembre de 2018 se indexaron los valores según el índice de precios al consumidor (IPC) del Indec incluyen los siguientes datos: 100 número índice del IPC diciembre 2016; 165.2 número índice del IPC septiembre 2018. Coeficiente de corrección INDEC: 1,652.
5.- El coeficiente de corrección agregado asciende a 32,3842. Resultando de su aplicación que el costo de la canasta familiar con jefe de hogar con estudios universitarios completos según Indec en encuesta de gasto de hogares 1996/1997 actualizado a septiembre de 2018 asciende a $ 53.497,08.-
6.- Dados los descuentos de ley que se nos practican (13% por el régimen jubilatorio, 3% por el PAMI, 3% por la Obra Social y 1% de afiliación al sindicato), el salario bruto debe ser $ 64.196,50. para percibir efectivamente el valor de la canasta familiar
7.- En consecuencia para percibir efectivamente el valor de la media canasta familiar el auxiliar de 1era, sin antigüedad, a agosto de 2018, debería percibir $32.098,25 como sueldo bruto.
8.- Desde febrero de 2018 a septiembre de 2018 se indexaron los valores según el índice de precios al consumidor (IPC) del Indec: incluyen los siguientes datos: 130,10 número índice del IPC febrero de 2018 y 165.2 número índice del IPC septiembre 2018. Coeficiente de corrección INDEC: 1,2698.
9.- Como el incremento sobre los básicos desde marzo a septiembre fue del 15%, la pérdida del poder adquisitivo del salario en 2018 acumuló el 10,42%.

ANTONIO ROSSELLÓ
Secretario de Organización de la CONADU Histórica
Contacto: (11) 6905 3406

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